КЛАСИФІКАЦІЯ ФАКТОРІВ ВПЛИВУ НА ФУНКЦІОНУВАННЯ І УПРАВЛІННЯ ЛОГІСТИЧНИМИ ЛАНЦЮГАМИ ПОСТАЧАННЯ ПІДПРИЄМСТВА

Анотація

В статті проведено дослідження факторів та їх вплив на функціонування ланцюгів постачання підприємства. З’ясовано, що ефективність логістичної діяльності вітчизняних підприємств тісно пов'язана з якістю створених ними логістичних ланцюгів. Аналіз літературних джерел доводить, що проблеми, які виникають  у створені і функціонуванні логістичної системи є  доволі різні і потребують глибокого дослідження з боку науковців. Визначено різні підходи до формування ланцюга поставок, але попри це немає єдиної думки про переваги одного над іншим. Визначено, що групи фізичних і юридичних осіб, серед яких постачальники, виробники, дистриб’ютори, транспортно-експедиційні компанії, склади загального користування та інші є активними учасниками, які виконують різноманітні логістичні операції. Проаналізовано та доведено, що ефективність логістичних систем значною мірою залежить від взаємозв’язку між зовнішніми та внутрішніми факторами, які разом формують єдину інтегровану структуру. З’ясовано, що взаємодія між ними формує єдину динамічну систему, де зміни в одному з компонентів можуть значно впливати на інші, забезпечуючи або послаблюючи ефективність загальної логістичної структури. Визначено, що зовнішні чинники мають  комплексний вплив на логістичні процеси, змушуючи компанії переорієнтовувати маршрути, змінювати стратегії роботи та впроваджувати новітні рішення для мінімізації ризиків. Визначено, що однією з основних інновацій у сфері логістики є технологія блокчейну, яка суттєво підвищує рівень прозорості та контролю в процесах постачання. Представлено та проаналізовано заходи логістики, які здійснюють логістичні компанії відповідно вимогам сталого розвитку, що дало змогу виділити особливо вагомі з них в умовах воєнних дій в Україні. Визначено, що екологічні чинники зосереджуються на впровадженні принципів кругової економіки, спрямованих на повторне використання матеріалів і зведення відходів до мінімуму (циркулярна економіка); соціальні - акцентують на розвитку людського капіталу шляхом підвищення кваліфікації та посилення соціальної відповідальності компаній перед місцевими громадами; управлінські - охоплюють активне використання інноваційних цифрових технологій, що дозволяють ефективніше прогнозувати попит, оптимізувати управління запасами і забезпечувати надійну інформаційну безпеку.